WIR SUCHEN:

2MOTION ist ein projektorientiert arbeitendes Ingenieur- und Beratungsunternehmen und erbringt ihre Engineering-Dienstleistungen entlang der Prozesskette zur Unterstützung von namenhaften Unternehmen aus den Bereichen Automotive sowie Maschinen- und Anlagenbau.

Es handelt sich bei dieser Stellenanzeige um eine unbefristete Festanstellung bei der 2MOTION GmbH.

Wir suchen einen Software-Tester (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

  • Mitwirkung in allen Phasen des Testprozesses (Planung, Vorbereitung, Spezifikation, Durchführung, Auswertung und Abschluss)
  • Testen der Software nach verschiedenen Qualitätskriterien
  • Zusammenarbeit mit den agilen Entwicklerteams an der Optimierung der Tests sowie Abstimmung mit den Business Analysten über die Anforderungen zur fachlichen und technischen Spezifikation
  • Auswahl geeigneter Verfahren zur Testfalldefinition (manuell/automatisch)
  • Konzeptionelle Erweiterung und Verbesserung des Testsystems

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium in Informatik oder Elektrotechnik, eine abgeschlossene Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erste relevante Berufserfahrung von Vorteil
  • Schnelle Auffassungsgabe, ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise

Wir bieten:

  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Aus- und Weiterbildung
  • Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
  • Eigenverantwortliches und abwechslungsreiches Arbeiten
  • Spannende Aufgaben in verschiedenen Branchen
  • Langjährige Projekte
  • Kurze Wege, flache Hierarchien
  • Übertarifliche Vergütung
  • Weihnachts-/Urlaubsgeld
  • 30 Tage Urlaub
  • Betriebliche Rente
  • Bonussystem
  • Steuerfreie Mitarbeitergutscheine sowie Mitarbeiterrabatte

Wir freuen uns über Ihre vollständige Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.

Ansprechpartnerin:

Melanie Risse

+49 (0)2330.61 51 0-15

Bewerben Sie sich gleich hier:

Falls das Versenden über das Formular nicht funktioniert, können Sie uns Ihre Bewerbung natürlich gerne einfach per E-Mail schicken.